合同会社Trust Wave Solutions
6【正】定着率抜群!長く働きたくなる職場!賞与・昇給あり/週末休みでリフレッシュ/無資格でも関係なし/住宅支援制度あり/ドアミラーの製造【正社員】
掲載期間 25年08月03日〜26年08月03日
月給310,300円〜387,875円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
\新しいスタートを応援/
寮はテレビ・冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ・エアコン完備。
「経験不問」あなたの挑戦をしっかり応援します。
コツコツ・もくもく作業が得意な方にピッタリ。
「未経験でも安心」シンプル作業から始められる環境です。
働きやすさにこだわった職場環境で、長期勤務も可能。
生活備品も揃った寮があるので、入居後すぐに快適生活スタート。
落ち着いて働ける環境で腰を据えて長く続けたい方へ。
お仕事内容
<ドアミラーの製造>
・ミラーハウジングの製造
ミラーの外部を形成する
ハウジングを製造します。
これは金属やプラスチックなどの
素材で作られます。
・鏡面の取り付け
ミラーハウジング内に鏡面が
取り付けられます。鏡面は
反射性のある特殊なコーティングが
施されたガラスやプラスチック製です。
・鏡面の調整機構の取り付け
ドライバーがミラーの角度を
調整できるよう、調整機構が
取り付けられます。これにより、
運転者はミラーの角度を調整して
視野を最適化できます。
・電気配線の接続
ドアミラーには、場合によっては
電動の調整機構やヒーターが
内蔵されています。これらの
機能のための電気配線を接続します。
・制御ユニットの取り付け
必要に応じて、ミラーの機能を
制御するための制御ユニットが
取り付けられます。
・組み立てと検査
各部品が組み合わされ、
ドアミラーの基本的な構造を形成します。
その後、製品が正常に動作するか
どうかをテストするために
検査が行われます。
喫煙は屋外の喫煙所をご利用いただき、
屋内は受動喫煙防止のため禁煙となっています。
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本求人は職業紹介会社
の
紹介求人となります。
有料職業紹介業
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給与 | 月給310,300円〜387,875円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり310,300円〜387,875円 【給与補足】 <月収> 310300円 ‐ 387875円 |
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試用期間 | 試用・研修期間:2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 富山県高岡市 富山県高岡市末広町 |
地図 | 勤務地 勤務地はこちら ![]() |
勤務期間 | 無理なく長期的に安定して働ける充実した職場です。 |
勤務時間 | [1]08:45〜17:45(実働: 7.5時間〜、休憩: 90分) [2]20:00〜05:00(実働: 7.5時間〜、休憩: 90分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 2交替or日勤 ・8:45‐17:45 ・20:00‐翌5:00 休憩60分15分×2回 |
休日・休暇 | 【休日】 土日休み+年末年始などの連休あり 月に1回土曜出勤あり(振替休日あり) |
待遇 | 入社後は正社員としてご勤務いただきます。 <社会保険完備> - 社会保険(法令に準ずる)完備 <待遇・福利厚生の一例> 通勤手当支給(規定あり) マイカー通勤OK・駐車場完備 交通費支給(月上限あり) 正社員登用制度あり(実績多数) 退職金制度あり(勤続3年以上) 賞与あり(年2回/業績・評価による)<給与・手当・賞与に関して> 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ただし、適用除外の場所あり) |
応募資格 | < 経験ゼロでも大丈夫! > 【こんな方を歓迎しています】 - 通勤可能な職場を探している方 - 社会人デビューしたい方 - 未経験から新たな道を切り開きたい方 - 落ち着いた環境で働きたい方 職場見学も随時対応しています! 先輩社員もほとんどが未経験スタート。 ブランクがある方も丁寧にフォローします。 工具の使い方からしっかりレクチャーします。 < 応募はスマホで簡単! > |
応募情報
応募方法 | 【WEB応募は24時間受付中】 【流れ】 応募 → 電話面談 → 内定 → 勤務開始 スピード対応で、すぐに働きたい方も安心です。 応募後、面談の日程調整を行い、条件のご説明をさせていただきます。 入社日や勤務開始日なども柔軟にご相談いただけます。 【会社所在地】 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4-5-7 東亜ビル5F 18 |
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応募先 | 合同会社Trust Wave Solutions |
電話番号 | 06-4400-8292 |
担当 | 採用担当 |